キャリア採用情報
営業 - グリーントランスフォーメーション戦略室
業務内容
必要能力・経験
グリーントランスフォーメーション戦略室は、弊社社長直轄の戦略組織として、3つの事業テーマに沿って脱炭素化への貢献、SDGs(持続可能な開発目標)をリードするPJTの構築を目指すチームです。
■グリーンスチール、再生可能エネルギー、サーキュラーエコノミーという3つの事業テーマの中で、グローバルな事業投資・商流の強みを発揮し、鉄鋼業界の脱炭素化に貢献するPJT開発を担います。
■電力や波力といった専門知識を掛け合わせ、「単なる電力売り」から「産業構造の変革者」として、既存技術を活かした新技術開発を生み出すベンチャー事業を起こすような役割を、主体者として担うことが可能です。
【求めるスキル】
■エネルギー・電力領域における以下経験（サプライチェーン構築、機会・電気部品開発、自動車・電気領域Tier1/Tier2などの構造経験、商社・メーカーにおける購買経験、電気エンジニア経験など）
■エネルギー・電力領域における以下経験（サプライチェーン構築、機会・電気部品開発、自動車・電気領域Tier1/Tier2などの構造経験、商社・メーカーにおける購買経験、電気エンジニア経験など）
【事業の魅力】
■鉄鋼業は日本のCO2排出量の約15%(産業由来の排出量の約40%)を占め、他産業と比べても大きなインパクトがあります。国内外でのグリーンスチールの製造・販売に関する事業開発に注力しており、従来のメタルワンに留まらない活動を行っております。
■鉄鋼業は日本のCO2排出量の約15%(産業由来の排出量の約40%)を占め、他産業と比べても大きなインパクトがあります。国内外でのグリーンスチールの製造・販売に関する事業開発に注力しており、従来のメタルワンに留まらない活動を行っております。
■事業者に近しい立場で、パートナー連携を通した電力課題の改善、出向やハンズオンを通した事業構築を実施いただきます。
＜必須条件＞・ビジネスレベルの英語
・大卒以上
勤務地
東京本社
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
＜最寄り駅＞東京駅
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
＜最寄り駅＞東京駅
・月給/賞与：キャリア・能力に応じて当社規程により処遇
・賞与年2回（6月、12月）
・賞与年2回（6月、12月）
9:15～17:30（すべての部署にフレックスタイム制度導入）
福利厚生/休日・休暇
■福利厚生
社会保険完備、財形貯蓄（一般・住宅・年金）、企業型退職年金（確定拠出年金401K＋キャッシュバランス）、借り上げ社宅、社員倶楽部、週1回のノー残業Day設定、ベネフィットワン等
■休日・休暇
・年間：120日
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、年次有給休暇（20日）等
社会保険完備、財形貯蓄（一般・住宅・年金）、企業型退職年金（確定拠出年金401K＋キャッシュバランス）、借り上げ社宅、社員倶楽部、週1回のノー残業Day設定、ベネフィットワン等
■休日・休暇
・年間：120日
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、年次有給休暇（20日）等